7个不受欢迎的意见 助他存下90万 35岁提前退休 世界新闻网 7/06/2023 百万富翁艾德考克(Steve Adcock)在2016年存到90万元时，就决定在35岁提前退休，并在短短数年内积累100万元净资产。艾德考克原本也是朝九晚五的上班族，之所以能够实现财富自由，提前退休，关键在于他采取多数人不认同的策略，终于美梦成真。 以下是艾德考克分享自己成为百万富翁、提前退休的七个不受欢迎意见： 一、对公司越忠诚就越穷 艾德考克主张跳槽才是为自己加薪的最佳途径，坦言在14年职业生涯中，换了五次工作，每次加薪15%至20%，薪资增长幅度远超过通膨指数。 二、多数百万富翁白手起家 艾德考克认识许多百万富翁都是靠自己创造财富，让他对于实现财富自由更具信心，根据财务顾问公司Ramsey Solutions针对一万名百万富翁的调查发现，79%受访者并非继承遗产的富二代，而且多数靠着「持续投资、避免债务以及理性支出」而累积财富。 三、伴侣可能有害财务管理 对多数人而言，在金钱问题上和伴侣看法一致并非优先选择，但艾德考克却认为一生最棒的决定，就是选择一位和自己有相同金钱观念的伴侣，如今另一半就和他一样，热衷投资和节俭生活。 四、不需每天24小时汲汲营营 许多人都以为忙碌才能加速致富，也意味着疏于照顾身体，艾德考克深知再多金钱也无法挽回身心健康，坚持把健康放在首位，才能维持自己快乐、活力、效率和创造力。 五、出身贫穷不等于无法积累财富 出身低收家庭的艾德考克，父亲从小教导储蓄和投资的重要，并告诫卡债对个人财务的破坏力，也让艾德考克了解，即使没有六位数高薪仍然可以致富。 六、名校文凭不保证带来财富 学历有助于挤身大企业的机会，但致富关键却在毕业后，艾德考克坦言没有常春藤名校文凭，但早早规划应急备用金，并将10%收入进行投资，得以提前退休、享受生活，因此建议，就地选择一间学费便宜且有感兴趣课程的学校就读，再通过校友人脉寻求更好的就业机会。 七、热情无法付帐单 热情确实会激发更多创造力，然而对多数人而言，在创意领域获取一份高薪，实属困难，艾德考克以自身为例，虽然嗜好是摄影，但仍选择从事擅长的软件开发工作，并在提前退休后，拥有更多时间享受热爱的摄影创作。 Source 全球最年轻亿万富翁成功秘诀：这两个常见特质做到极致 …
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“我的活动这么多，怎么还被拒？” 哈佛前招生官告诉你课外活动的正确打开方式！ Crimson Education 精英升学教育 7/05/2023 课外活动是美国大学录取中非常重要的一环。除了学术成绩外，好的课外活动能够让招生官看到申请人除了学习还有哪些独特的品质。富有意义的课外活动能够展现学生的领导力，沟通能力，创造力，和对周围环境乃至世界做出贡献的潜力。 有许多学生和家长在高中的时候会忽视课外活动的重要性，而是选择把提高学术成绩摆在第一位。其实，美国名校就像一个大公司，除了希望申请人学习能力强之外，还会希望能够吸纳那些在领域内发光发热，展现多方面软/硬实力并能够影响他人的人才，壮大自己的队伍。 因此，可以说学术成绩只是一个敲门砖，到达大学的录取线之后，越高的分数带来的意义就会越少，付出回报比陡然下跌。这个时候就需要把目光转移到课外活动这个赛道上。 往往在这个阶段，很多申请人会有一个错误的认知，即活动越多，越高大上越好，其实不然。课外活动于申请人而言就像调味之于食材，应该起到相辅相成的作用。 多而杂的活动就像打翻了五味瓶，让人无从欣赏，难以品鉴；优秀且针对性强的活动能够充分利用并发挥食材的优势，引出本真却经过升华的鲜美滋味，令人眼前一亮。 讲座时间 2023年7月13日（星期四） 5: 30 PM （美加西部时间） 8: 30 PM （美加东部时间） 8:30 AM （北京时间周五） 主讲嘉宾 …
VSA Future Email: info@vsafuture.com www.vsafuture.com Tel: 844-VSA-FUTURE (872-3888); 973-951-9600 VSA-HUCKLEBERRY CAMP WEEK 1 WINS! A WEEK OF FUN, FRIENDSHIP, AND CREATIVITY VSA FUTURE-HUCKLEBERRY CAMP: WHERE …
如果您感兴趣往期回放， 请扫码进入。 www.watbox.org 预告 每个星期三加东时间7:30PM，加西温哥华时间4:30PM, 北京周四早7:30AM 欢迎大家来参加哈佛百人谈讲座 哈佛百人谈讲座 在学校创立了第一个联合国非政府组织 星期三7月05日晚 7:30PM EST | 4:30PM PST | 北京周四早7:30AM 今晚邀请来的嘉宾 – 伊莎贝拉 【讲座主题】在学校创立了第一个联合国非政府组织 伊莎贝拉是哈佛大学二年级学生，主修心理学，辅修教育学。在整个高中期间，她担任过多个领导职务，例如中国荣誉协会和全美协会主席、黑人历史协会副主席，并在学校创立了第一个联合国非政府组织。她目前帮助指导申请大学的学生，她的两名学生进入了布朗大学和乔治华盛顿大学！ 欢迎大家星期三晚上预留时间来分享传奇故事。机会难得，不可错过。 往期回放：WATbox.org 预告 …
热带太平洋再现厄尔尼诺 多地气温料进一步飙升 7/04/2023 太平洋的热带地区七年来首次出现厄尔尼诺现象，预料将导致世界大部分地区的气温进一步飙升。 路透社报道，世界气象组织星期二（7月4日）发布的这一声明，证实了美国国家海洋和大气管理局（NOAA）气候预测中心，上个月指厄尔尼诺现象已经出现的结论。 2016年是世界有记录以来最热的一年，那一年刚好出现了强烈的厄尔尼诺现象（El Nino）。世界气象组织在声明中说，这一纪录可能即将被打破。 世界气象组织今年5月说，由于厄尔尼诺和人为的全球变暖，未来五年至少有一年，以及整个五年期，很有可能创下最高温纪录。 世界气象组织区域气候预测处处长奥基亚星期二在日内瓦告诉记者：“要告诉你是今年还是明年，是很困难的。我们知道的是，在未来五年内，我们可能会迎来有记录以来最热的一年。” 厄尔尼诺现象出现时，沿赤道向西吹的风势放缓，太平洋温度较高的海水流向东面，使得太平洋东部海域水温偏高，给南美洲南部、美国南部、非洲之角和中亚部分地区带来更大的降雨量，其他地区则可能出现严重干旱。厄尔尼诺通常持续九至12个月，平均每两年至七年出现一次，上次是在2018年至2019年。 Source 热浪肆虐 越南农民在黑暗中种地 7/03/2023 为了躲避白天的炎炎高温，无数个越南农民被迫选在黑暗中耕作。 法新社星期一（7月3日）报道，今年以来，南亚和东南亚国家便迎来创纪录高温。7月初旬，另一股热浪即将登陆越南北部，导致在地农民为避免白日耕作或出现的中暑等情况，纷纷选择在夜晚耕作。 一名47岁的越南农民兰（Lan）告诉法新社：“当强烈的阳光直接照射在我的背上，田里的温水溅到我的脸上时，种植水稻变得十分艰难。” 在尝试顶着37摄氏度的高温耕作数日后，兰发现自己需要改变耕作模式，以躲避难耐的高温天气。 不过，在黑暗中耕作也将面临视觉受限，导致耕作时间拉长的问题。兰说：“由于光线不足，种植可能不在一条直线上，所以我戴着头灯耕作。” 虽然工作时间被拉长了，但兰表明会持续坚持下去。 另一名62岁越南农民也说，他已将耕作时间改到傍晚和凌晨。他说：“虽然白天能看得很清楚，可是气温太高了，工作过程会变得很不舒服，而且会很累。” 所幸农民选择夜晚耕作并不会影响收支效益，依旧能日赚约40美元（约54新元），相较于每月收入仅250美元的劳工阶层，农民的所得收入相对可观。 Source 中国经济学家：青年失业若处理不当或成政治问题导火索 7/03/2023 …
全球科技业今年已裁员21万人 超过去年全年总和 世界新闻网 7/03/2023 美国财经媒体MarketWatch引用Layoffs.fyi网站数据指出，今年至今，全球科技产业员工被裁员数逾21万人，才上半年即已超过去年全年。 Layoffs.fyi表示，科技业员工被裁人数今年1月中旬以来开始爆增七倍多，到目前为止，全球已有824家科技公司裁员，裁员总数212,294人。去年则有1,024家科技公司裁员，缩减人力154,336人。 开发热门宝可梦游戏「Pokemon Go」的Niantic公司，上周宣布裁员230人，加入科技公司缩编行列。首席执行官John Hanke说，过去Niantic让支出的成长高过营收。 上月底，华尔街日报报导，股票交易应用程序Robinhood 将裁7%的全职员工，人数大约150人。Robinhood发言人表示，公司仍会确保优质营运，人力缩减在某些情况下是团队的组织设计或工作负担改变。另外，Insider在6月稍早报导了甲骨文准备削减数百人力。Spotify 6月初则是宣布裁员2%，约200人。 脸书的母公司Meta据说在5月间进行了今年的第三波裁员，4月第二波裁掉一些科技职位。今年的裁员目标人数为2.1万人；首席执行官查克柏格形容今年是公司的「效率年」。马斯克买下推特后，大幅裁员。3月时马斯克形容他资遣6,500名员工（80%人力）是「痛苦」、他必须做的「最困难的事之一」。 美国其他大型科技公司如Google、微软、英特尔、IBM等，今年都宣布宣布了精减人力方案。不只美国科技公司，中国的阿里巴巴，根据彭博资讯、巴隆周刊在5月末的报导，也裁员7%。 Source 中国经济学家：青年失业若处理不当或成政治问题导火索 7/03/2023 中国知名经济学家、中国宏观经济论坛联合创始人刘元春警告，中国青年失业问题可能会持续10年，且短期内会不断加剧；若处理不当，将会引发经济领域之外的其他社会问题，甚至成为政治问题的导火索。 据彭博社星期一（7月3日）报道，刘元春在中国宏观经济论坛上个月发表的2023年中期中国宏观经济分析与预测报告中，做出以上警告。 报告指出，中国青年群体失业率还会继续攀升一段时间，考虑到 2023年大学毕业生人数突破1100万，今年三季度青年失业问题将更加严峻。 报告特别指出，去年4月中国16至24岁青年失业率只有18.2%，但今年同期跃升2.2个百分点，说明青年失业问题不单是一个周期性的问题，而是系统性的问题、趋势性的问题。报告判断，今后青年失业难题可能会持续10年，短期内会不断加剧。“倘若处理不当，将会引发经济领域之外的其他社会问题，甚至成为政治问题的导火索。” 报告提出，解决青年就业问题主要靠新增就业岗位，后者主要靠新增市场主体，而新增市场主体主要靠生产性投资，特别是民间生产性投资。不过，简单采取补贴政策并不能从根本上解决民间投资不足问题，“关键还是在于完善法治建设，健全对私有产权的保护，弥合疫情以来人们对法治建设的信心缺失。” 刘元春还在报告中说，中国经济复苏的痛点与难点集中表现为“五个20%”，即青年群体调查失业率突破20%、工业企业利润总额同比下降20%、地方土地出让收入同比下降20%、房地产新开工面积同比下降20%、消费者信心指数的缺口高达20%。他并直言，这五个20%表明，相关领域压力已经突破自我修复能力。 刘元春曾担任中国人民大学副校长，并曾就中国资本发展问题，在去年4月的中共中央政治局集体学习会上作讲解。他现在是上海财经大学校长。 …