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拜习会前夕 习近平特派智囊团密会华尔街「老朋友」

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拜习会前夕 习近平特派智囊团密会华尔街「老朋友」 世界新闻网 11/22/2022 华尔街日报21日报导，举世瞩目的拜习会举行前夕，中国国家主席习近平特别派了一个高级智囊代表团访问纽约，与华尔街的中国「老朋友」密会，显示习近平在准备两国更激烈竞争的同时，试图稳定双方关系，通过华尔街的「老朋友」来加强与美国的沟通。 北京向华盛顿示意 防中美关系继续恶化 知情者说，习近平批准高级代表团访美是向华盛顿发出的信号，要防止双方关系脱轨和找到沟通渠道。 97岁格林伯格 曾获习授予友谊勋章 代表团在纽约会见与中国长期成功交往的97岁保险界大亨格林伯格(Maurice “Hank”Greenberg)，他是二战老兵和共和党重要金主，曾任保险巨头美国国际集团(AIG)的首席执行官，1990年代游说柯林顿政府帮助中国加入世贸组织，中国2018年庆祝改革开放40周年之际，习近平更授予他友谊勋章，格林伯格是获此殊荣的十位外国人之一。 高级代表团访问美国是习近平在20大后批准的，华尔街日报引述知情者报导，美国接待方提前通报了白宫国家安全会议和其他政府机构。 虽然北京和华盛顿都表示愿意至少防止两国关系进一步恶化，但双方的互不信任度仍高，涉及台湾的紧张局势和美国对中国的高科技限制成为焦点，习近平和拜登都推出试图遏制对方势力与影响力扩张的政策。 欧巴马政府的中国事务官员、亚洲协会政策研究所副所长罗素(Daniel Russel)说：「为了准备与美国更激烈的竞争，习近平寻求在一定程度上稳定两国关系。由于双方各层级的接触都陷于停顿，任何直接对话都是有价值的。」 格林伯格投书将成立与中对话小组 引起习兴趣 格林伯格反对与中国脱钩，他7月在华尔街日报发表文章，说将成立商界和政策高级小组，以帮助恢复双边对话；中国驻美大使秦刚看到文章后向国内报告，习近平随后批准成立一个与格林伯格机构类似的小组，由外交学会牵头，成员包括前驻美大使崔天凯、前商务部长陈德铭和前发改委副主任宁吉喆。 美方成员包括格林伯格、Conti集团首席执行官佛里堡(Paul Fribourg)、民主党籍前国会参议员李伯曼(Joe Lieberman)，以及两位美国驻中国大使鲍卡斯(Max Baucus)和布兰斯塔德(Terry Branstad)。 中国代表团由外交学会会长王超率领，他提议双方下一轮会谈明年在中国举行。 …

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大厂裁员潮下 科技应届毕业生 就职「难上加难」

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大厂裁员潮下 科技应届毕业生 就职「难上加难」 世界新闻网 11/22/2022 居住在佛利蒙市（Fremont），2022年圣荷西州大（San Jose State University）应届毕业生李小姐，在如今的科技裁员浪潮下，难以找到与行业相关的工作，专业前途未卜。原本信心满满的李小姐，一心只想毕业后进科技「大厂」工作，在历经长达半年、屡次被列入等待名单（Waitlist）的求职历程后，现在她的心态已经开始转换，只有一份差不多的工作就好，否则她可能就要在转行或回学校读书之间作出抉择。 今年上半年刚毕业的李小姐，21日接受本报电话采访。本周四即将迎来感恩节，但李小姐全然没有过节的心情，「在家刷题，赶快找到工作」，成为她目前唯一的念想。 李小姐表示，她在毕业后大半年时间找工作的经历中，积累不少经验；并通过网络，向已经在科技行业的从业者「取经」，但目前找工作仍面临多重困难。 一方面，经济不景「大厂」裁员；李小姐表示，大厂裁减人力，缩减开支，严重影响到应届毕业生的就业，因为当公司缩减开销时，即使招聘也更愿意招聘有经验的人。 另方面，被裁员人数增多，他们因为有经验比新毕业生更有优势。李小姐感叹：「我们不仅要跟一起毕业的人竞争，也要跟这些被裁掉的人竞争，就更难找到工作了。」 而且，由于通货膨胀，经济转差，很多公司都选择不招人了，让找到合适的就业机会就「难上加难」。 所谓的科技「大厂」也称为「科技巨头」（Big Tech或Big Four），指像亚马逊、苹果、Google（Alphabet）、Facebook（Meta）及微软这样的大公司。李小姐的母校圣荷西州大，有身处硅谷中心的地理优势，近年来，科技相关专业的学生就业前景还算不错。因此李小姐毕业初期的目标，只放在了科技「大厂」。 开始时，李小姐也获得亚马逊公司的面试机会，但她感到面试难度较她先前了解的内容要难上很多，另外职位空缺的名额也少。李小姐在亚马逊面试的工作岗位是程序员，她表示，在大厂裁员浪潮前，亚马逊是所有「大厂」里面招应届毕业生最多的，但今年程序员的空缺却非常少。她说，她面试的亚马逊的职位空缺只有50个，但有数百求职者合资格并通过面试，所以有更多的合格者只能被放在等待名单（Waitlist）里。 几个月求职未果后，李小姐开始将目标转向小公司和初创公司（Startups）。就在几天前，她去一家以云数据业务为主的上市公司Confluent应征，已进入最终轮面试，但就在面试日期前，该公司招聘人员却发电邮，告知面试取消了。 李小姐向记者展示电邮内容，招聘人员写道：「感谢您抽出时间接受我们的关于货币化平台软件工程师的职位。不幸的是，我将取消您即将与团队进行的最后一轮面试。我知道这不是您想听到的消息，但该职位在周末有人填补，我不想对您隐瞒。」最后招聘人员还强调了，乐意继续与李小姐保持联系，以便未来有新的工作机会。 李小姐认为，这相当于又一次进入企业所谓的「等待名单」。在这长达半年的求职过程中，李小姐丝毫未敢懈怠，坚持至今，一边在餐馆兼职赚生活费，一边为准备面试「刷题」超过400道，但至今还未取得成果。李小姐表示，如果到明年还未找到合适的工作，她会考虑转行，先从事其他行业，或者再回学校读书。 Source 在科技大咖纷纷裁员之际 这家公司仍在招兵买马 世界新闻网 …

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高盛：西方若砸巨资 2030年可能终结依赖中国EV电池

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高盛：西方若砸巨资 2030年可能终结依赖中国EV电池 世界新闻网  11/22/2022 金融时报报导，高盛集团预估，到2030年，美国和欧洲将可因为超过1600亿美元的的新资本支出，减少对中国大陆EV电池的依赖。 EV电池是西方各国担心他们将过度仰赖中国的内核技术之一，中国生产全球四分之三的EV电池，主导其材料和部件的生产。然而，根据金融时报，高盛分析师撰写报告说，华府和布鲁塞尔明显转向保护主义，加上有企业愿大举投资，西方可能在七年内摆脱对北京的依赖。 该报告估计，为了拥有自给自足的供应链，想与中国竞争的国家必须在电池上投资782亿美元，为组件砸下604亿美元，开采锂、镍和钴花135亿美元，提炼这些金属，121亿美元。 由于美国降低通膨法案（IRA）提供巨额补贴，南韩企业乐金和SK赴美进行大手笔的投资，未来三到五年间，毋须中国，西方国家也能满足市场对成品电池的需求。 乐金化学周二已宣布，计划投资逾30亿美元在田纳西州盖电池厂，预计2025年下半年量产，到2027年，正极材料年产能可达120000吨，足可驱动大约120万辆EV。 该公司补充表示，将在原材料供应链寻求与矿场和回收业者合作，更好的支持客户，以满足IRA的要求。 根据高盛，南韩电池制造商在美国的市占率将在三年内飙升到大约55%，高于2021年的11%。 但高盛分析师指出，「美国企业近期公告隐含的单位资本支出比中国高出78%，而最近的劳工短缺和薪资通膨，也让在美生产电池的成本变得更高」。 电动车咨询业者New Electric Parners合伙人Ross Gregory认为，高盛估计的成本太低，对时程太乐观，对电池回收的预期不切实际。他说，中国电动车基础设施在此期间的成长，会大到超过欧美。 Source 消费者报告：电动车可靠性沦末段班 特斯拉排名仅第19 世界新闻网 11/16/2022 电动车近年虽重塑整体汽车产业，但在美国「消费者报告」（Consumer Report）的可靠性排名报告中，电动车这个类别的可靠性却排在倒数第二。以品牌来看，特斯拉可靠性排名在24个品牌中位列第19名。 消费者报告15日公布的年度汽车可靠性排名显示，电动车的类别平均得到36分，排在倒数第二，全尺寸皮卡类别则以30分垫底。 道路上最可靠的电动车仍得要有油箱。油电混合车和插电式混合动力车平均得到78分，成为可靠性最高的类别。这有助拥抱油电混合车的丰田汽车（Toyota），成为汽车可靠性第一名的品牌。 …

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科技业裁员潮殃及外国人 找不到新工作就得限期离美

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科技业裁员潮殃及外国人 找不到新工作就得限期离美 世界新闻网 11/21/2022 美国科技业最近一波裁员潮中，数百名在美国拿工作签证的外国人也遭波及，而且得在短时间内找到新工作，否则就得离开美国。其中不少人抱怨，原本聘用他们的东家并未提供适当的转职辅导。 科技业因国内电脑资讯和工程在内专业人才不敷需求，长期依赖H-1B签证来引进外国人才。据彭博统计，亚马逊（Amazon）、Lyft、Meta、Salesforce、Stripe和推特这三年来引进至少4.5万名H-1B员工。彭博商业周刊（Bloomberg Businessweek）从Meta和推特的数据发现，光是这两家公司在新一波裁员中即波及至少350个技术移民。持有H-1B签证者一旦失业，若没有新雇主提出申请，只能在美国合法居留60天。 彭博商业周刊指出，很多持有H-1B签证的人已在美国居留多年，尚待取得永久公民的资格。如今工作没了，就得和其他上万名科技业员工一起竞争新工作，其中有人有房贷、学贷、还有子女的学费要付。同时，很多大公司也开始冻结人事，而且年终开放的招聘机会也不多。 政府每年开放8.5万个H-1B签证名额，业者原本需求十分庞大，尤其喜欢印度籍专业人才。 据美国劳工部统计，H-1B签证人士第3季年薪中位数为106000美元，不过拿H-1B在Meta、Salesforce、推特工作者待遇更好，年薪中位数为175,000美元，尚不包括丰厚的奖金和股票选择权。 据彭博商业周刊报导，本周裁员1.1万人的Meta首席执行官查克柏格曾告诉员工，持有工作签证的员工会给一段「预告期」再离职并提供协助。但有离职的员工透露，就业咨询的帮助不大。 Source 在科技大咖纷纷裁员之际 这家公司仍在招兵买马 世界新闻网 11/21/2022 全球大型科技公司纷纷裁员，但TikTok正逆势而行，这家中国社群媒体平台正推动为期三年的招聘行动，先前已承诺在美国等地增聘约3,000名工程师。 熟悉TikTok计划的人士表示，TikTok设在新加坡的主要业务中心也在招人。此外，TikTok的母公司、也就是总部位于北京的字节跳动，正在中国招募人员为其TikTok平台工作。 TikTok首席执行官周受资上周说，在一些竞争对手大幅裁员的情况下，TikTok仍在招聘，但步伐谨慎。他说：「我们在招聘上向来较为谨慎，我们仍在征人，但步调已针对面临的全球挑战进行调整」。 成立仅五年的TikTok，成长轨迹不同于较早成立、且现正大规模裁员的Meta、亚马逊、推特等美国科技巨头。 知情人士表示，目前TikTok仍在征人，以改善其应用程序（App）的功能，及其算法和背后的架构。该公司也对商业化团队征才，以厘清如何通过App牟利，其电商团队也在招募人手。此外，TikTok也计划在美国和都柏林增聘监控不良内容的约聘人员。 Source 硅谷裁员潮下的华人码农 深燃 11/19/2022 …

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中国31省平均工资发布：京沪非私营单位超19万人民币

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中国31省平均工资发布：京沪非私营单位超19万人民币 11/21/2022 中国各省平均工资水平发布，北京和上海两地的平均工资都超过19万元（人民币，下同，约3.7万新元），在各省份遥遥领先。 据第一财经报道，国家统计局编著出版的《中国统计年鉴2022》公布了2021年31个省份的城镇非私营单位和私营单位的就业人员平均工资数据。  中国全国城镇单位就业人员平均工资近年保持逐年增长态势。数据显示，2021年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为10万6837元，比上年增加9458元，名义增长9.7%。 2021年全国城镇私营单位就业人员年平均工资为62884元，比上年增加5157元，名义增长8.9%。 在工资统计调查中的非私营法人单位，包括国有单位、集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济等单位，平均工资大幅高于私营单位。 从平均工资来看，非私营单位中，北京、上海、西藏、天津、浙江、广东、江苏、青海、宁夏和重庆共10个省份超过10万元。其中，北京和上海两地的平均工资均超过19万元。 分行业看，19个行业大类中，年平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业20万1506元，科学研究和技术服务业15万1776元，金融业15万0843元，分别为全国平均水平的1.89倍、1.42倍和1.41倍。 工资较低的地区则主要位于中部和东北地区，有10个省份非私营单位平均年薪低于9万元，分别是河南、黑龙江、山西、河北、吉林、江西、甘肃、湖南、辽宁和广西。 在城镇私营单位中，北京、上海、广东、浙江、江苏位居前五。其中北京私营单位平均工资达到10万元，上海以9.6万元位居第二，广东以7.3万元位居第三。 有八个省份2021年私营单位就业人员平均工资低于5万元，分别是黑龙江、山西、甘肃、吉林、河南、河北、广西和云南。 Source 在科技大咖纷纷裁员之际 这家公司仍在招兵买马 世界新闻网 11/21/2022 全球大型科技公司纷纷裁员，但TikTok正逆势而行，这家中国社群媒体平台正推动为期三年的招聘行动，先前已承诺在美国等地增聘约3,000名工程师。 熟悉TikTok计划的人士表示，TikTok设在新加坡的主要业务中心也在招人。此外，TikTok的母公司、也就是总部位于北京的字节跳动，正在中国招募人员为其TikTok平台工作。 TikTok首席执行官周受资上周说，在一些竞争对手大幅裁员的情况下，TikTok仍在招聘，但步伐谨慎。他说：「我们在招聘上向来较为谨慎，我们仍在征人，但步调已针对面临的全球挑战进行调整」。 成立仅五年的TikTok，成长轨迹不同于较早成立、且现正大规模裁员的Meta、亚马逊、推特等美国科技巨头。 知情人士表示，目前TikTok仍在征人，以改善其应用程序（App）的功能，及其算法和背后的架构。该公司也对商业化团队征才，以厘清如何通过App牟利，其电商团队也在招募人手。此外，TikTok也计划在美国和都柏林增聘监控不良内容的约聘人员。 Source 硅谷裁员潮下的华人码农 深燃 …

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马斯克全球首富地位不保？今年财富惨损逾千亿美元

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马斯克全球首富地位不保？今年财富惨损逾千亿美元 世界新闻网 11/21/2022 全球首富马斯克（Elon Musk）今年来财富蒸发规模已超过1,000亿美元，因特斯拉股价不断崩跌至两年来最低水准。 根据彭博亿万富豪指数，马斯克目前依然是全世界最富有的人，财富净值达1,698亿美元，尽管周一财富又萎缩86亿美元。今年来，马斯克财富净值减少1,005亿美元，损失规模是这项财富指数上所有富豪最多的。他的财富净值在大约一年前攀抵3,400亿美元高峰。 彭博亿万富豪指数显示，目前排在第二名的是全球精品龙头LVMH集团老板阿诺德（Bernard Arnault），财富净值1,565亿美元，和马斯克差距为133亿美元。 特斯拉是马斯克财富中的最主要组成，而该车厂正努力应付第二大市场中国实施的新冠封控措施。特斯拉近期还因尾灯问题宣布召修逾30万辆车，同时忙着因应供应链问题与飙高的原物料成本。 特斯拉股价21日收盘下跌6.8%至每股167.87美元，跌至2020年11月来最低，而今年来股价累计重挫52%，跌幅远高于以科技股为主的那斯达克100指数的25%跌幅。 51岁的马斯克近月也将注意力放在推特，他在上月以440亿美元完成收购这家社群媒体。自从马斯克入主后，推特大规模裁员，已经损失约60%人力。投资人一直质疑这位亿万富豪是否让自己在多家知名公司中分身乏术。 Source 马斯克恢复特朗普推特账号，特朗普：不感兴趣 新京报 11/21/2022 特朗普推特账号已恢复。 特朗普的推特账号回来了。 据法新社报道，当地时间11月19日晚，美国推特公司新老板埃隆·马斯克表示，他将恢复美国前总统唐纳德·特朗普的推特账号。 “人民说话了，特朗普（的账号）将被恢复。”马斯克在推特发文称。 记者随后查询发现，特朗普的个人推特账号已经恢复，但他并未发布新的内容。他的最后一条推特发布于2021年1月8日，内容是宣布他不会参加当年1月20日的新总统宣誓就职仪式。他的粉丝数从账号被封时的8800万，下降至如今的64万。 2021年1月6日的美国国会山暴乱发生后，推特公司于1月8日宣布永久封禁特朗普账号，理由是担心他“继续煽动暴乱”。时隔近两年后，对于回归他曾最喜爱的社交平台推特，特朗普本人的态度是：不感兴趣。 马斯克恢复多个封禁账号 今年10月，特斯拉首席执行官埃隆·马斯克以440亿美元的价格收购了社交媒体巨头推特。此后，外界就一直在讨论他是否会恢复特朗普账号。 据路透社报道，马斯克11月19日在推特平台上举行了一个简单的投票，问题就是是否支持恢复特朗普的推特账号。最终，51.8%的参与者支持恢复特朗普账号，48.2%反对。马斯克称，1.34亿推特用户看到了这个投票。最终参与投票的人数为1500万。 马斯克对于推特封禁特朗普账号一直表示反对。今年5月，马斯克首次表态同意收购推特后，他就称欢迎特朗普回归。他还表示，永久封禁账号应该是极端罕见的情况，而针对特朗普的封禁是“一个错误”，是“愚蠢的”行为。 …

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不等欧洲 卡塔尔与中国签署27年天然气供应长约

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不等欧洲 卡塔尔与中国签署27年天然气供应长约 世界新闻网 11/21/2022 中国石油化工集团21日宣布，中国石化与卡塔尔能源公司签署为期27年的液化天然气（LNG）长期购销协议。  中新社报导，根据协议，卡塔尔能源公司将每年向中国石化供应400万吨LNG。该协议是双方就卡塔尔北方气田扩能项目开展一体化合作的重要部分，具有里程碑式的意义。 中国石化董事长马永生与卡塔尔能源事务国务大臣、卡塔尔能源公司总裁兼首席运行官萨阿德·卡阿比（Saad Sherida Al-Kaabi）以在线形式共同签署了协议。 马永生表示，中国与卡塔尔两国关系友好、密切，在能源领域有天然互补性，为双方不断深化合作创造了良好环境。本协议的签订符合中国石化坚持绿色、低碳、安全、实现可持续发展的宗旨和要求，不仅有助于满足中国市场对天然气的需求，也将进一步优化中国能源消费结构，提升能源供应的安全性、稳定性和可靠性。 萨阿德·卡阿比表示，很高兴双方能够达成此协议，这将进一步巩固中国与卡塔尔之间良好的双边关系，并将有助于满足中国日益增长的对清洁能源的需求。此次合作跨越不同领域，并将长达27年，意义非同寻常，令人振奋，打开了双方合作的新篇章。 据悉，卡塔尔北方气田扩能项目预计于2026年投产。此次协议是中国石化与卡塔尔能源公司签署的第二个LNG长期购销协议，也是卡塔尔北方气田扩能项目的第一个LNG长期购销协议。 中央社杜哈21日综合外电报导 国营卡塔尔能源公司（QatarEnergy）今天宣布与中国签订长达27年的天然气供应合约，并称这是前所未见「最长期」交易。正当欧洲急忙寻找替代供气来源，卡塔尔却加强与亚洲链接。 法新社报导，卡塔尔能源表示，它每年将供应中国石化（Sinopec）400万公吨液化天然气（LNG），从新的北方气田东段（North Field East）扩张计划开采。 卡塔尔能源首席执行官卡比（Saad Sherida Al-Kaabi）表示，这笔交易「写下液化天然气产业史上最长久的供应合约」。 卡塔尔天然气的主要市场在亚洲，尤其是中国、日本和韩国。但自从俄罗斯今年2月入侵乌克兰后，欧洲国家也日益寻求卡塔尔供气。 不过，对于是否与卡塔尔签订通常它与亚洲国家签的如此长约，德国等欧洲国家一直裹足不前，使得双方的供气谈判难有进展。 北方气田位居卡塔尔液化天然气增产计划内核地位。卡塔尔目标至2027年产量大增逾6成，达到每年1亿2600万公吨。中国如今是首个取得北方气田东段供应合约的国家。 卡比表示，这份供气合约「进一步巩固中华人民共和国与卡塔尔绝佳的双边关系，并协助满足中国持续增长的能源需求」。 中国石化董事长马永生从北京通过视频参与签约仪式。他表示，这份合约具有「里程碑」意义，因为卡塔尔是全球最大液化天然气供应国，中国则是世界上最大的液化天然气进口国。 …

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在科技大咖纷纷裁员之际 这家公司仍在招兵买马

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在科技大咖纷纷裁员之际 这家公司仍在招兵买马 世界新闻网 11/21/2022 全球大型科技公司纷纷裁员，但TikTok正逆势而行，这家中国社群媒体平台正推动为期三年的招聘行动，先前已承诺在美国等地增聘约3,000名工程师。 熟悉TikTok计划的人士表示，TikTok设在新加坡的主要业务中心也在招人。此外，TikTok的母公司、也就是总部位于北京的字节跳动，正在中国招募人员为其TikTok平台工作。 TikTok首席执行官周受资上周说，在一些竞争对手大幅裁员的情况下，TikTok仍在招聘，但步伐谨慎。他说：「我们在招聘上向来较为谨慎，我们仍在征人，但步调已针对面临的全球挑战进行调整」。 成立仅五年的TikTok，成长轨迹不同于较早成立、且现正大规模裁员的Meta、亚马逊、推特等美国科技巨头。 知情人士表示，目前TikTok仍在征人，以改善其应用程序（App）的功能，及其算法和背后的架构。该公司也对商业化团队征才，以厘清如何通过App牟利，其电商团队也在招募人手。此外，TikTok也计划在美国和都柏林增聘监控不良内容的约聘人员。 Source 硅谷裁员潮下的华人码农 深燃 11/19/2022 没有真正的幸存者。 “有些惨”，科娅自嘲道。她毕业后刚正式成为旧金山湾区程序员1个月，就遭遇了Meta（原Facebook）史上最大规模裁员。 但周遭环境的变化，似乎能让她更快接受这一现实。毕竟，已经连续三周陆续有硅谷互联网巨头“炸”出重磅级裁员消息。 先是马斯克入主推特后裁员50%；紧接着，Meta创始人扎克伯格官宣裁员13%，波及1.1万人；到本周，亚马逊被曝裁员上万人，尽管亚马逊没有像前两家公司一样“高调”官宣裁员数量，但公司已证实本周进行了裁员，亚马逊CEO安迪·贾西（Andy Jassy）周四在给员工的备忘录中写道，未来一年将继续裁员。 整个硅谷可谓人心惶惶，因为截至目前，很难说这轮裁员潮已经接近尾声。根据裁员追踪机构 Layoffs.fyi的追踪数据，截至11月18日，2022年全球科技公司至少裁员了13.42万人。 曾经因高薪备受瞩目的码农群体，在这轮裁员潮中首当其冲。 深燃和几位亲历了硅谷裁员潮的华人码农聊了聊。从他们的视角看，这轮裁员潮是有预兆的，从上半年5月份时，裁员就开始蔓延，硅谷码农们也早已有所察觉。 这场危机下，最难的是有身份压力和经济压力的人。相当一部分华人程序员持有的工作签证宽限期只有60天，如果不能在规定期限内找到新工作，或将黯然离开。因为工作高薪而增加了杠杆的人们，背负着房贷、车贷和养家压力，当收入锐减时，处境瞬间困窘起来。一些受访者也承认，从业这些年抓住了互联网红利，但如果保守消费，面对这场裁员危机时能从容一些。 没有被裁的人，情况也没好多少。身边的人接二连三地离开，风暴没有消退，被裁员工们留下的业务还需要继续推进。 凛冬已至，硅谷裁员潮下的码农们，都在寻找自己的过冬姿势。 …