U.S. federal appeals court freezes Biden’s vaccine rule for companies By Mike Scarcella 11/06/2021 WASHINGTON, Nov 6 (Reuters) – A U.S. federal appeals court issued a …
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Covid-19 Vaccine Injuries/Deaths 11/06/2021 Rumble — Roundtable discussion with vaccine injured and medical experts on federal vaccine mandates and the importance of health care freedom. 美国陆军飞行医官特蕾莎中校关于新冠疫苗的证词 By …
美、加年薪8万以上职缺 近5%规定要打疫苗 世界新闻网 11/06/2021 求职网站Ladders的最新研究指出,美国和加拿大的就业市场中,年薪8万以上的职缺有将近5%要求任职者必须接种新冠疫苗,和一个月前相比成长一倍,凸显欲积极恢复办公室上班的雇主正不断增加。 3日公布的这份研究分析2019年6月至2021年10月间、数百万则刊登于Ladders的上的高薪职缺;而Ladders向来也以提供年薪10万以上的工作机会为主。 专家指出,目前在征才广告中直接要求员工接种疫苗的公司仍是相对少数,但确实在增加;而先前拜登政府要百人以上企业必须让所有员工接种新冠疫苗,期限定在明年1月4日,故许多雇主尽力达标。 Ladders的创办人兼总裁塞内德拉(Marc Cenedella)指出,他们研究的对象以办公室员工为主,而非与消费者面对面的前线人员,目的是为了反映雇主对员工回归实体工作的期望究竟多大。 塞内德拉说:「我们发现从今年秋天到冬天,强制员工接种疫苗的要求愈来愈常见,我也认为这样的情况将持续到明年,直到它变成像基本的打字能力一样,不再需要特别在广告中强调。」 然而,强制疫苗接种的政策也成为某些雇主的困扰,使他们更难吸引员工回归工作冈位;联邦求职数据5日的统计显示,尽管失业率已大幅下降,劳动市场仍维持比疫情前低迷的状况。 在劳动市场紧缩的情况下,有些雇主为了先找到合适的人选,忽略其他可能的雇用风险;领英(LinkedIn)负责人才解决计划的经理罗吉夫(Rohan Rajiv)说:「求职者愈了解他们可能面临的状况,你就愈有机会找到合适的人选。」 今年7月至10月期间,领英上列出要求疫苗接种的新职缺广告数量增加了120倍;上周领英还释出一项新功能,让企业主可在公司简介的页面上列出公司守则,包括是否要求接种疫苗;在数千家更新介绍的公司中,多达33%将接种疫苗列入公司政策。 据市场分析公司Qualtrics上个月公布的另一项调查,全美超过1300名的员工中,四分之三未接种疫苗的人表示,他们正考虑在拜登政府的强制令期限到前离职;约三分之一以上的人坦言,担心自己会因未打疫苗而被开除。 Source Biden admin considering vaccine mandate for businesses with fewer …
Survey: Majority of Federal Employees Disagree With Biden’s Vaccine Mandate Comments submitted as part of the survey show a diversity of thought on the requirement. …
Biden admin considering vaccine mandate for businesses with fewer than 100 employees OSHA rule for big businesses forces employees to be vaccinated or wear masks …
「恐影响疫苗效力」CDC:儿童接种前 勿先服用止痛药 世界新闻网 11/04/2021 联邦当局日前批准5岁至11岁儿童接种新冠疫苗,不过根据联邦疾病防治中心(CDC)更新的指南,除了呼吁家长们尽快为孩子预约,最重要的是提醒儿童在接种疫苗前不要服用任何止痛药。 有些家长可能为了减缓儿童接种疫苗的副作用,让孩子们事先服用止痛药;但CDC表示,止痛药在儿童体内对疫苗会产些哪些作用还不得而知,恐影响疫苗效力。 5至11岁儿童接种的新冠疫苗剂量为一般成人的三分之一,不过儿童仍可能产生一些副作用,严重甚至影响日常活动能力,但几天后就会消退。 当局建议,若真有其必要性,家长可在孩子打完疫苗后与家庭医师讨论,请他们开立不含阿斯匹灵(non-aspirin)的止痛药;根据CDC网站的说明,阿斯匹灵不建议给18以下未成年使用。 另外,家长们还可通过一些方式自行为孩子缓解疼痛,例如在疫苗接种处敷上凉爽的湿布。 知名医疗机构马友诊所(Mayo Clinic)的网站上也写道,儿童接种疫苗前,家长切勿给他们服用非处方开立的止痛药;但接种后可多加评估。 该诊所指出,12岁以下儿童接种疫苗的副作用与16岁青少年相似,常见的症状包括接种处疼痛、疲劳、头痛、畏寒、肌肉和关节酸痛、发烧、淋巴结肿大、恶心和食欲不振;但就像成人接种疫苗的反应,这些副作用通常只会持续一至三天。 CDC也提醒家长,为避免儿童出现晕现的情况,建议接种疫苗时可坐下或平躺,并在接种完成后观察15至30分钟。 CDC更新指南还补充,已感染过新冠肺炎的民众仍应接种疫苗;不过染疫期间曾服用过默克药厂(Merck)「单株抗体」(monoclonal antibody)药物的患者,须等90天以上再接种。 Source Boy, 7, dies in fire as FDNY faces vaccine …
美再出疫苗强制令 扩及企业劳工与医疗院所员工共1亿人 世界新闻网 11/04/2021 继联邦机构员工和包商雇员后,美国政府4日再度宣布疫苗强制令,要求百人以上企业必须在明年1月4日前让所有员工都接种新冠疫苗,或者每周接受病毒检测,预计影响全美8400万名劳工。 此外,针对疗养院、医院等接受联邦医疗保险(Medicare,俗称红蓝卡)和医疗补助计划(Medicaid,俗称白卡)补助的院所,在这些地方工作者均全数接种疫苗,不得以定期病毒检测替代,共约1700万人。 「病毒不会自动消失,我们必须采取行动。」美国总统拜登通过声明表示,这些新规定将占全美三分之二劳工,约1亿名美国人;呼吁雇主采取行动,协助美国摆脱疫情,拯救性命,保护经济复苏。 美国职业安全与健康局(OSHA)表示,违规的企业将面临每次近1.4万美元的罚款。 美联社报导,尚不清楚OSHA要如何落实这项规定,一名资深官员表示,主管机关将锁定那些被投诉的企业。 比照拜登9月签发的行政命令,劳工有权因医疗或信仰理由,申请豁免疫苗令;总体来说,劳工须在明年1月4日前完整接种疫苗,未接种者必须每周向雇主提报至少一次的病毒阴性检测报告,以及在工作时全程戴上口罩;确诊新冠病毒的雇员必须远离办公场所。 对于接种疫苗的劳工,OSHA要求企业提供接种疫苗的有薪假,自12月5日起生效。 根据统计,目前已有7成美国成人完整接种疫苗,拜登大力鼓吹私部门敦促其员工接种疫苗,大型零售商沃尔玛(Walmart),员工超过200万人,也是美国最大的私人雇主,已要求总部员工和移动管理阶层在10月4日前接种疫苗;美国联合航空(United Airlines)要求6.7万名全体员工接种疫苗,否则将面临解雇。 到目前为止,全美已有74万人因新冠病毒丧命,拜登政府已经要求联邦机构的员工接种疫苗,如今进一步拓展到私部门。 Vaccine mandate rules affecting 84 million Americans finalized 白宫正因9月发布的疫苗强制令,遭19个共和党执政州提起违宪之诉,希望阻止拜登政府要求联邦机构员工与包商的雇员强制接种疫苗的规定。 拜登政府此举再度遭质疑可能侵犯州政府权限,资深官员表示,这是紧急授权,相关规定将优于可能抵触的州法律或命令,包括部分州禁止雇主要求接种疫苗、病毒检测或戴口罩。 美联社报导,仍有些企业担忧,新命令将让对疫苗犹豫不决的劳工离职,让劳动力更加不足;零售商抱怨拜登政府的新政策,将扰乱耶诞节档期的安排,可能导致供应链中断。 …
Federal contractors get broad flexibility to enforce Covid vaccine rules for millions of workers By Spencer Kimball, Leslie Josephs 11/01/2021 KEY POINTS Federal contractors will …