藤校娃的5步“白金级养成攻略”：少儿成长及私立美高专家直播分享！ Crimson教育咨询 USA 9/27/2024 听说现在纽约的家长们，已经开始给两岁以下的孩子进行冲藤培养和规划？据纽约时报报道，居住在纽约白原市的一对夫妇，就因他们一岁半女儿的冲藤素质辅导而冲上热搜！ 事实上，根据哈佛教育学院的研究 — 孩子在4岁左右就能识别出日常生活中“预期”与“实际”之间的差异，而正是这种差异，会自然而然地开始激发他们的好奇心。 图源哈佛教育学院 好奇心可以说是孩子一切发展的基础！美国国立卫生研究院的相关研究也表明，随着5-6岁好奇心的全面发展，家长需要在10岁左右根据孩子的表现尽力发掘出孩子真正感兴趣的领域，才能在接下来至关重要的10-18岁帮助引导、培养和滋养他们的成长之路。 俗话说：每个“牛娃”的背后，都有一个超会规划的家长！怎样才能确保你已经最大程度地帮助开发孩子的“脑力”？有没有哪些隐藏极深的细枝末节，可能在拖孩子的后腿？你的教育方式，真的能助力孩子激发自己的全部能量吗？ US News刚刚发布2025 Best Colleges全新大学排名，新的一轮美本申请战斗也已经在火热进行中！在今年成立第十周年突破1000+枚藤校录取offer、3000+藤校及全美Top20录取offer，同时拥有高达35%的北美学生藤校录取率 — Crimson Education正是专注于激发每个孩子所有能量和智识潜力，更是全球No.1美本录取成绩、且唯一经过四大官方审计录取数据的教育机构。 这样惊人的战绩，在这个藤校录取率深陷3%-7%的时代，更是难能可贵！ 八大藤校和美本顶尖名校，究竟在申请人身上寻求哪些宝贵特质？作为华裔家长，在孩子到达青春期之前，有哪些实操策略和课外规划，能帮助培养这些顶级特质？而到达青春期之后，又该如何高效运用名校的审阅趋势、录取方向，全力助力孩子冲刺全球顶级学府？ 图源Getty Images 金秋10月，Crimson北美直播间带来久违的“成长企划特辑线上讲座”，集结资深成长专家、Crimson Rise少年成长计划全球项目总监和私立美高总负责人Cassidy，与Crimson顶尖美本升学战略导师Noah的超强组合，专门为全美国10-18岁华裔学子家长准备了这样一期干货满满的免费线上讲座： 讲座时间 …
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Kyros.ai College Prep AI-powered College Prep Platform & Personalized GPS Guidance To Your Dream College Kyros 周日专家系列讲座按时放送！ 双藤校加持！名校教授的成长之路-高中生们不容错过！ 周日升学专家系列讲座 与哈佛大学生物医药工程教授相约：从麻省理工到哈佛，我的学术之路 09月29日 周日 美西时间下午五点/美东时间晚上8点 09月30日 周一 …
如果您感兴趣往期回放， 请扫码进入。 www.watbox.org 藤妈访谈 藤妈访谈｜家长如何助燃孩子学习成长的激情和动力？ Posted: 9/23/2024 今天和我们分享的是Scarlett的妈妈。 8年级时，Scarlett从国内转学到多伦多，9年级就遇到了疫情。因为是网课的原因，她面临了英语和心理上不适应的压力，以及在这个新环境中和同学的价值观和沟通似乎也有陌生感。 至于去美国上优秀的大学，Scarlett妈妈坦言，刚开始从来没有动过这个念头，因为信心也不足。后经朋友介绍，结识了加拿大顶尖专业的教育发展顾问机构，帮助Scarlett全面提升。由此，孩子的思维被打开了，短短几个月转变迅速，也重新看到了自己的亮点：原来我也可以！原来我也有很多优势！ Scarlett妈妈并没有参与到孩子的大学申请具体的过程中，而是选择信任孩子和机构，毫无保留地支持孩子，平时也是只给孩子建议，从来不批评和指责，并且告诉孩子：我们一起努力，共同承担后果。 另外，Scarlett妈妈眼中的女儿并没有明显的青春期叛逆迹象，因为她从来没有被压制或强制过。每个孩子内在其实都愿意努力，渴望成功，因此，她最想和其他家长分享的是：我们家长要做给孩子添柴加火的人，助燃他们的人生激情和动力。 目前，Scarlett已经成功拿到了纽约大学斯特恩商学院（UYU Stern School of Business）的录取Offer（ED2, Colleges That Offer Early Decision 2）。 我们就有请今天的主人公Scarlett妈妈，和大家聊一聊这一路是如何走来，陪伴孩子，提供理解和支持，最终收获惊喜。希望能对你我都有所启发。 8年级刚来加拿大时，英语是Scarlett的最大挑战。她后来告诉妈妈，那一年感觉很难受，压力很大。但妈妈说，她是一个热情且有自驱力的孩子，非常愿意接受新事物，不抗拒新的变化。所以，面对新环境，Scarlett选择了勇敢面对和克服，这首先体现在课外活动中。 …
《黑神话:悟空》主创背后的王牌专业: STEM与商科如何炼成“神话级”就业前景？ Crimson教育咨询 USA 9/19/2024 九月最霸屏的游戏，当属由Game Science出品的《黑神话：悟空》。上线不到一小时，便在Steam上迅速蹿升，在12个国家地区排行榜上占据榜首！根据《观点网》统计，其销售量在两周内达到1800万套，销售额约8.67亿美元！《黑神话》的爆火，让观众们不禁思考：什么样的主创团队，才能造就狂澜数亿，如此有商业价值的爆款作品呢？ 图源Steam 解密《黑神话》背后的学霸团队 黑神话的主创有半数以上都毕业于美国顶尖名校：卡内基梅隆大学、加州大学伯克利分校、俄亥俄州立大学等。而成员们主修的专业，也包揽了当下STEM的高薪专业，例如认知科学、计算机科学、数学与统计等。 部分成员LinkedIn履历 大多主创毕业的卡内基梅隆大学(CMU)，不仅与麻省理工学院、斯坦福大学、加州大学伯克利分校合称为“CS四大名校”，更是享有“新常春藤”的美誉。在今年U.S. News最佳计算机科学学院排名里，艳压群芳，位列第一。工作网站Simplify统计出，大部分CMU CS毕业的本科生，其年薪都在14万美金左右。 U.S. News计算机科学学院排名 薪酬统计网站PayScale的《2024年大学薪酬报告》揭示了美国顶尖大学和收入最高的专业：“STEM仍然是最赚钱的专业，即使是两年制学位也能获得六位数的薪水。” 商业杂志Forbes在八月底最新发表的《2024年收入最高行业》也指出“大学毕业后起薪最高的专业往往是 STEM。商科相关专业紧随其后。” 此外，全美高等院校与雇主协会(NACE) 的最新数据显示：美本应届生毕业后的预计平均工资，最高当属Engineering，可达到$7万7！紧随其后的Computer Science约为$7万5, Business约为$6万5。由此可见，大学专业与毕业后的工资相辅相成，紧密相连。 PayScale2024大学薪酬报告选择大学专业是迈向孩子喜欢职业的第一步，好的大学专业会给孩子未来的职场提供更多的选择权。金融公司Wells Fargo在统计美本毕业生起薪时发现：理工科和商科的毕业生起薪和平均工资均高于其他专业的学生。高薪行业往往聚集在STEM和Business两个领域。 …
Kyros.ai College Prep AI-powered College Prep Platform & Personalized GPS Guidance To Your Dream College Kyros 周日专家系列讲座按时放送！ STEM申请新方向：精彩纷呈的游戏设计行业 周日升学专家系列讲座1 STEM 与讲故事的完美结合：与 Grace 教授一起探索游戏设计的奇妙世界 9月22日 周日 …
www.watbox.org 藤妈访谈｜做智慧父母，全面助力孩子提升各项能力 Posted; 9/18/2024 博主的话 中华文化的核心价值之一就是教育。传统的中国社会重视读书，信奉“书中自有黄金屋”。当今社会中，70、80 后的一代更是“知识改变命运”的得利者。当这些人成为一代父母，在子女的教育上，则有着更加深刻的感受。海外华人家庭对子女教育的重视程度甚至比国内家庭有过之而无不及，是被视为全球最重视教育的族群之一。移民的家庭结构发生深刻变化，家庭内部不仅有代际冲突，还有跨文化冲突，这就使得移一代家长面对移二代子女的教育上更具有挑战性。中国新移民对子女的教育期望是否可以达到预期？所面临着哪些挑战和制度限制？如何运用社会支持机制来应对挑战、解决困境，从而实现预想的教育期望？如何解决移二代的身份认同问题？在孩子爬藤的路上，父母应该扮演何种角色呢？如何在新时代中更好地融合中西方文化，中和发挥出更大优势？这也一直都是我们作为家长所需要思考的问题。爬藤，说难也不难，说不难却也难。如果孩子是名校的理想候选人，那么就不难；如果不是，就难。藤校需要什么样的学生？我要怎样做，才能成为这样的学生？让我们在每一期的《藤妈访谈》中探寻答案吧！ 今天和我们分享的是Hasnain和他的妈妈。 Hasnain的妈妈是华人，爸爸是印度裔，加之来加拿大后又学习了第二外语法语，所以，12年级的他同时会说中文、英语、法语和乌尔都语（Urdu）。 初中二年级，Hasnain从中国的深圳移民到加拿大的温哥华。在国内小升初的过程中，他学习努力，乐于竞争、进取，成绩优异，在妈妈眼里妥妥的一匹racing horse。 但也和多数年龄相仿的华人移民孩子一样，Hasnain前期也经历了较为不适应的新语言环境，与此同时，他更加怀念在国内曾经就读的学校，因为有熟悉的老师和同学们围绕着，诸多不适因素直接导致移民前期学习成绩的“下滑”。 随着进入高中，Hasnain逐渐适应了新的学习环境，英语学习的积累和进步给他增强了很大的自信心，自我驱动力开始再次回归，尤其是进入G11、G12，学习动力明显提升。 另一方面在妈妈的建议下，选择了资深咨询机构进行有针对性的帮助和引导。妈妈看到孩子最明显的变化是找到了自己，知道自己该做什么；而Hasnain自己的收获是对北美高校的升学录取制度、系统有了很深的了解，明确了自己的专业方向。 目前，Hasnain已经拿到了美国四所大学的录取offer，分别是 1. The University of California,Santa Barbara 2. The University of California,San Diego 3. University of Washington …
来奥斯汀了！哈佛前审阅官面对面：德州申请人录取内幕首公开！ Crimson教育咨询 USA 9/13/2024 德州首府奥斯汀：教育之都，来日可期 根据美国金融研究网站WalletHub上2024最新调研数据，Austin-Round Rock-Georgetown地区被评为全美第8高学历人口集中的大都会地区，也是德州范围内最重视教育的地区。这一排名突显了该地区居民对教育的高度投入以及丰富的教育资源。同时，奥斯汀在全美教育成就指数中排名第11，展示了该地区在教育水平上的优异表现。然而，相较于其他华人聚集的湾区、西雅图等繁华地区，奥斯汀在教育成就方面仍有进一步提升的空间。 全美竞争激烈，德州华裔名校之路在何方？ 尽管奥斯汀拥有丰富的教育资源和高学历人口比例，但对于全美范围内的华裔学生来说，大学申请的竞争依然异常激烈。 刚刚过去的23-24申请季，被《纽约时报》称之为“史上最疯狂申请季”。各大名校录取率降幅高达30-50%。诸如哈佛、耶鲁等顶尖藤校录取率已经跌破4%大关。 《Nature》杂志今年还新发表了一篇来自斯坦福研究学者的调查，专注研究美本亚裔申请者目前面临的竞争局势。数据表明：亚裔申请者录入藤校或其它顶级学府的录取率平均要低28%，其中南亚背景的申请者更会低出49%录取率！ 来源：New York Magazine 华裔学生在申请顶尖大学时面临着极大的压力，尤其是在招生标准和策略不断变化的背景下。为了在这样的竞争环境中脱颖而出，及时获取最新和最权威的升学信息至关重要。 为了帮助奥斯汀的华裔家庭打破升学信息查，从全美激烈地竞争当中脱颖而出，Crimson Education 将在9月21日，特别举办一场线下名校申请策略分享会。 我们特邀拥有十余年藤校审阅经验的哈佛前申请审阅官、面试官Aidan以及宾夕法尼亚大学毕业、在Crimson担任中英双语高级战略导师多年的April 坐镇现场，直接与奥斯汀华裔家长和学生面对面交流，更一次性全面解答您关于大学名校申请的所有疑惑！ 🔽 扫码即刻报名 🔽 ↓↓↓ 讲座时间 …
www.trovapage.com 美国高中生也发论文？董教授揭秘名校关键技能！ Trovapage 9/12/2024 也只有美国本地的父母才知道，申请美国名校的竞争有多激烈，于是大家拼命卷成绩、卷体育、卷音乐、卷竞赛，最后能收获名校橄榄枝的依然寥寥无几。 那么，到底还有什么办法可以让孩子在一众竞争者中脱颖而出呢？孩子似乎并没有特别突出的项目和成绩，还有希望竞争名校吗？ 还真的有！它就是鲜为人知的一条全新赛道——发表学术论文。 华裔孩子Hu就是学术论文的受益者，Hu同学平时学习成绩中上游，没有特别亮眼的竞赛或特长。但是他仅仅只用了半年时间，就成功逆袭被普林斯顿大学顺利录取。 让R.Hu同学半年逆袭的“秘密武器”，就是他在主流认可的期刊上发表的一篇科研论文。 半年前，Hu同学刚接触学术论文写作时，真的是妥妥小白一枚。没有任何相关的研究经验和技能，自己也没有什么强烈的研究意愿，更别说研究思路了。 但就是这样的一个孩子遇到了人生的贵人——Dr. Dong，哥伦比亚大学Mezirow学者、 3大知名期刊编审，同时也是经验丰富的学术论文指导老师。 Dr. Dong通过和Hu同学的沟通中，了解到了他的兴趣和优势所在。首先帮助R.Hu同学明确了研究目标，并制定了详细的科研计划。他耐心地教导Hu同学一步步进行文献检索、数据分析和论文写作。在Dr. Dong的帮助下，Hu同学很快就掌握了科研的基本方法和技巧。 有了确定的研究方向，Hu同学也积极起来，经过半年的不懈努力，Hu同学终于在Dr. Dong专业高效的指导下完成了自己的科研论文并投稿至重量级的专业期刊上。 令人惊喜的是，Hu同学的论文很快就被《Journal of Asset Management》期刊接受发表。凭借优异的科研论文，Hu同学获得了普林斯顿大学的早申录取。 在Dr. Dong指导的学生中，有很多像Hu同学这样0基础，0了解，甚至最开始连方向思路都不清楚的小白，在短短时间内就可以通过深度专业的指导发表令名校都不得不侧目的学术论文，从而轻松获得名校录取。 如果您的孩子 正愁找不到自己的竞争优势 …