哈佛亚裔学生录取人数 连两年刷新纪录 世界新闻网 4/09/2023 哈佛大学2027届新生的亚裔学生录取人数缔造新高纪录，29.9%的录取者为亚裔，比去年增加2.1个百分点。图为哈佛大学校区。(美联社) 哈佛大学(Harvard University)日前宣布，2027届新生的亚裔学生录取人数缔造新高纪录，专家则担心其他族群的录取率因此被压缩。 最高法院今年春季持续审理右翼团体状诉哈佛大学、北卡罗来纳大学(University of North Carolina)等校的招生过程考虑种族和族裔的做法是否合法，或涉及歧视白人及亚裔学生。 哈佛上周公布数据指出，29.9%的录取者为亚裔，比去年增加2.1个百分点。 哈佛大学招生和经济援助办公室主任菲茨西蒙斯(William R. Fitzsimmons)告诉校刊「哈佛克里姆森报」(The Harvard Crimson)说，「这是长期趋势，(亚裔)录取率稳定上升，不意外。」 专门研究大学录取及种族平等的马里兰大学(University of Maryland)高等教育与特教系副教授朴茱莉(Julie Park，音译)解释，个中原因有许多，包括「校友后裔优先」(legacy preferences)制度有利哈佛毕业生的后代，以及亚裔年轻高中毕业生整体人数增加等。 朴茱莉说，「录取过程考虑种族要素影响很大且针对各机构，若考量这点，哈佛的亚裔族群庞大，除非校方舍弃校友后裔优先制度，我也认为他们必须这么做。」 对此，哈佛不予置评。 非营利学生组织「学生公平入学」(Students …
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占29.9% 哈佛录取亚裔生创新高 专家忧压缩其他族群 世界新闻网 4/09/2023 哈佛大学2027届新生的亚裔学生录取人数缔造新高纪录，29.9%的录取者为亚裔，比去年增加2.1个百分点。图为哈佛大学校区。(美联社) 哈佛大学(Harvard University)日前宣布，2027届新生的亚裔学生录取人数缔造新高纪录，专家则担心其他族群的录取率因此被压缩。 最高法院今年春季持续审理右翼团体状诉哈佛大学、北卡罗来纳大学(University of North Carolina)等校的招生过程考虑种族和族裔的做法是否合法，或涉及歧视白人及亚裔学生。 哈佛上周公布数据指出，29.9%的录取者为亚裔，比去年增加2.1个百分点。 哈佛大学招生和经济援助办公室主任菲茨西蒙斯(William R. Fitzsimmons)告诉校刊「哈佛克里姆森报」(The Harvard Crimson)说，「这是长期趋势，(亚裔)录取率稳定上升，不意外。」 专门研究大学录取及种族平等的马里兰大学(University of Maryland)高等教育与特教系副教授朴茱莉(Julie Park，音译)解释，个中原因有许多，包括「校友后裔优先」(legacy preferences)制度有利哈佛毕业生的后代，以及亚裔年轻高中毕业生整体人数增加等。 朴茱莉说，「录取过程考虑种族要素影响很大且针对各机构，若考量这点，哈佛的亚裔族群庞大，除非校方舍弃校友后裔优先制度，我也认为他们必须这么做。」 对此，哈佛不予置评。 …
不想上班… 33%员工愿辞职 改找「1周4天」工作 世界新闻网 4/08/2023 就业咨询网站Monster于3月针对868人所做的调查显示，61%的受访者宁愿一周工作四天而非五天，33%的受访者愿意辞去现在的工作以求得更少的工作日。（Getty Images） 就业咨询网站Monster于3月针对868人所做的调查显示，一周四天的工作正受到欢迎，61%的受访者宁愿一周工作四天而非五天，33%的受访者愿意辞去现在的工作以求得更少的工作日。 Monster职涯专家维琪·萨勒米(Vicki Salemi)指出，这是显著的占比，这样的结果表明劳工的转变，重新思考如何安排工作时间。 萨勒米表示，许多人仍觉得有能力可以期待在工作上得到更多弹性空间，一些季节性的因素可能也有影响，例如有些人计划着未来的夏日旅行，因此希望缩短工作天数。 调查中一半的受访者表示，如果工作天数较短，他们会更有生产力，10%受访者甚至愿意为此减薪。 数十年来，一周四天的工作日被视为难以实现的工作福利，然而这一状况正在转变，现在有更多的全球实验证实公司能做到这一点。 非营利组织「全球四天工作日」(4 Day Week Global)实行一项六个月的试验，结果劳工报告疲劳减少、工作更积极，并且对他们的日常工作、个人生活、财务与感情状况有更快乐的感受，企业也获得更多益处，例如生产力与满意度提高、获得更高的收益、人员流动率降低等。 部分议员正试着借由正面的试验结果来推动相关法律，试图缩短工作天数。 马里兰州议员1月提出一项新提案，鼓励公营与私人雇主实验，试着在不减薪、不砍福利的条件下缩短工作天数。 国会方面，加州联邦众议员高野(Mark Takano)再度提出「32小时每周工时法案」(32-Hour Workweek Act)，若通过该法案，目前的每周标准法定工时40小时将正式减为32小时，超过时限的工作时间须支付加班费。 未来可能会有愈来愈多公司尝试缩短工作天数，尤其是在面临经济环境的挑战，无法为员工加薪或升迁的时候。 根据Payscale近期的报告，去年提供四天工作日的公司占比首度达到10%的门槛。 …
通膨影响 美国斜杠人数增 50%劳工兼差赚外快 世界新闻网 4/08/2023 通膨带给不少家庭巨大负担，为贴补家计，超过一半劳工不得不兼差赚取外快。图为纽约市的出租车司机排队等待客人。(美联社) 生活物价日渐高涨，不少民众选择设法提高收入。根据LendingClub联合Phymnts.com的最新调查显示，全美将近一半的打工人，有兼职或者其他收入来源，比如网售二手商品、在TaskRabbit接活干等。 新研究报告指出，受通膨影响，超过50%的受访美国劳工兼差赚外快；金融网站LendingTree与PYMNTS共同研究指出，超过33%的受访者除了本业以外，还有另一份工作，约16%的人有额外收入，包括佣金、上网卖东西或赌博收益。 报告指出，「通膨让生活费愈来愈贵，消费者想尽办法适应，如克制欲望、节约开销」；报告指出，兼差的人数比政府数据还高，约占总人力的5%。 超过半数的受访者表示，兼差收入在之前三个月增加。 曾为哥伦比亚广播公司(CBS)供稿的凯西‧克里斯托夫(Kathy Kristof)创办兼差工作评价网站「SideHusl」，她说：「通膨是人们对兼差有兴趣的主因。」 克里斯托夫表示，兼差者的年龄从年轻人到60岁以上的退休族群都有。她说：「你以为你存的钱够多了，或退休金足以度日，结果开销却增加了。」 年轻人则可能面临另一种通膨造就的挑战，「不外乎消费与财务规画，已经买了或想买的东西。买房可能比一年前贵一倍，可能要付贷款等」。 Z世代的消费者是LendingTree调查中最常兼差的族群，66%受访者表示他们兼差赚钱，而绝大多数千禧世代只有一分兼差工作。 25%的兼差者表示，受到开销大增而被迫兼差，或本业薪水无法负荷开销；至于上网卖东西的消费者之中，有33%的人说网拍收入足以补足开销的不足。 然而，吸引人加入兼差或网拍卖家行列的更常见原因是，外卖好赚且网拍容易。 克里斯托夫表示，在通膨影响之际，如果被迫开源，机会其实很多。兼差生态可活溯至几年前，包括载客和外送等，不少人愿意为这些服务额外付费。 克里斯托夫表示，家教的需求近几年也逐渐增加，因为许多家长不希望新冠肺炎疫情中断孩子的学业，理工家教的时薪约50元到100元不等。 对于那些没时间或意愿兼差者，克里斯托夫建议环顾四周看有哪些物品可出租，这种方式更适合已经累积部分资产的高龄劳工或退休人士。 克里斯托夫说：「可以出租庭院当作宠物公园，并以小时计费，也可以出租泳池，或出租住家空间当作摄影棚、活动场地等，可以出租的东西或空间其实很多。」 Source 40%的美国人有副业 4种职业工时少收入佳 世界新闻网 …
获50多所高校录取和130万奖学金，她是这样做到的 BBC中文 4/07/2023 新冠疫情期间，美国佐治亚州亚特兰大市西湖高中（West Lake High School, Atlanta）的黛雅·布朗（Daya Brown）与世界各地千千万万的高中生一样，一直被困在家中上网课。 然后她决定要拟一份清单，列出她希望升读的高校。 布朗对BBC说：“这是我远离烦嚣的办法。我跟自己讲：‘关上Netflix，来计划一下该怎么办吧。’” 她在高中已很享受新闻学、诗词与辩论。她说自己曾经参加的课外活动帮了她一把，让她懂得要及早规划。 “它让我意志坚定。我告诉自己：‘就算世界停顿了，你还能掌握未来。’” 在拟这份心仪学校清单的同时，她还在物色并申请各种各样的奖学金。 布朗说，“我从来没想过交学费上大学。”她说希望让父母不用担心要负担学费。 漫长的等待 等待了四个月，她开始收到一封又一封的录取通知函。 她兴奋地说：“我获得50多家高校录取，还有不同的奖学金，合起来超过130万美元。” 然而，当她收到了最期待的那所院校来信之后，只能把其它的都拒掉。 “我申请了超过70所学校，到我收到杜克大学（Duke University）的提前录取通知，其它都得推掉。” 结果，18岁的她接纳了杜克大学的一年财政援助奖学金。她将在2023年秋季入读视觉与媒体研究一年级。 她还是盖茨奖学金（The Gates Scholarship）的得主。这个奖学金将在夏季颁发予全美300名杰出弱势群体高中生。 …
对抗美国 中国考虑禁止稀土磁铁技术出口 世界新闻网 4/06/2023 对抗美国，中国考虑禁止稀土磁铁技术出口。(路透) 美日荷联手限制向中国出口相关芯片制造设备后，日经中文网报导，中国正在讨论禁止出口用于生产用于电动汽车、风力涡轮机电机和其他产品，使用稀土高性能磁铁等的制造技术。 报导指出，中国将通过在稀土领域掌握主导权来抗衡美国。中国商务部和科技部在2022年底发布的「中国禁止出口限制出口技术目录」的修订方案中，增加和修改了43项内容。 与2008年发布的清单和2020年的修订版相比，通过详细写明技术条件加强监管。具体而言，针对禁止和限制出口的稀土的冶炼与加工等纳入了详细规定。 另外，对于制造使用稀土的高性能磁铁所需的合金等，也规定了禁止和限制事项。目前已结束面向专家等的公开征求意见工作，预计最早将在今年内完成修订。 根据美国地质调查局（USGS）指出，在全球稀土生产中、中国比重虽从10年前的约9成降至2022年的约7成，不过中国在精炼、加工领域持续掌控主导权，美国生产的稀土大多出口至中国精炼再进口回美国。 随着中美对立的尖锐化，中国领导层力争使本国成为能与美国抗衡的「制造强国」。由于在半导体领域处于劣势，日本资源行业相关人士观点认为，中国「或将稀土视为日美的弱点，作为谈判筹码加以利用」。 日本官房长官松野博一5日的记者会上表示，将持续关注中国制度的影响。 Source 确保芯片技术领先中俄数十年 商务部再设限 世界新闻网 3/21/2023 商务部21日公布进一步紧缩芯片技术落入中俄等对手的措施，限制获政府520亿元「半导体制造与研究基金」补助的厂商，不得到中、俄、北韩、伊朗等国投资扩产，也不得和这种国家的业者和研究机构等合作研发或共同申请技术专利。 受限的芯片是「目前这一代和成熟制程可以用在量子电脑、雷射产品与环境、特殊军事用途」的芯片，某些对国家安全很重要的芯片，虽然不属于大于28纳米制程的产品，也在严限之列。 商务部长雷蒙多(Gina Raimondo)说，这是确保美国在未来几十年「领先对手国」的护栏。 商务部计划6月底起，接受390亿元半导体生产补助金的申请，同一法源也给予新建芯片厂的公司25%投资抵减税务优惠，总值达240亿元。 去年10月，美国已经限制全球使用美国设备的芯片制造商出售某些半导体芯片给中国，目的就是要延缓北京的科技与军事进展。 政府去函高端工具厂商如KLA、Lam研究公司和应用材料公司(Applied Materials …
LV总裁跃升新全球首富 4/05/2023 据美国《福布斯》杂志公布2023全球亿万富豪榜。 来自法国的LVMH(酩悦·轩尼诗-路易·威登集团)总裁贝尔纳·阿尔诺成为今年的新全球首富，其目前个人财富约为2110亿美元。 路易威登是一家法国奢侈品品牌公司，自1854年成立以来，一直以翻新的设计和丰富的历史文化内涵成为全球时尚爱好的心头好。 路易威登总裁跃升全球首富震惊时尚界和财经界。他摘得全球首富桂冠，得益于其公司的业绩和品牌价值的不断增长。 据财富全球500强排名，路易威登被评为全球排名21位的公司，总资产约328亿美元。 据了解，路易威登总裁对公司的经营和品牌的发展做出了巨大的贡献，具有卓越非凡的领导力和创造力。使得LV等产品能风靡全球，获得无数消费者的青睐。 该榜单中，特斯拉首席执行官埃隆·马斯克下降至第二位，亚马逊创始人杰夫·贝索斯位列榜单第三位；微软公司联合创始人比尔·盖茨位列第六。 中国“瓶装水之王”、农夫山泉董事长钟睒睒位居中国首富宝座，这已经是他第三年成为中国首富。钟睒睒的财富约为680亿美元，在本次富豪榜排名第15位。 Source 入职2个月就升TikTok首席执行官 周受资成美中角力焦点人物 世界新闻网 3/23/2023 现年40岁的抖音(TikTok)首席执行官周受资(Shou Zi Chew)23日站上国会听证席，为命悬一线的抖音请命。这位接受东西文化双重洗礼的关键人物，拥有独树一格的背景，让他得以在迅速晋升至抖音最高层职务过程中，同时兼顾和驾驭西方与中国的业务往来，成为美中关系交恶之际，为抖音和美国国会创建沟通联系的不二人选。 新加坡出生长大 妻子为台裔 在新加坡出生长大的周受资迄今仍是新加坡陆军预备役军人，他曾在伦敦和哈佛商学院接受教育。他的母语是英语，有华裔血统。在哈佛念书时，他遇到了在马里兰州贝塞斯达(Bethesda)长大、家人来自台湾的妻子，目前与妻子和两个孩子同住新加坡。 他在新加坡两年半的强制兵役期间被列入军官，预备役资格因此延长10年，到50岁时才结束。退伍后，他就读伦敦大学学院，一度留在英国伦敦在高盛集团工作。他到哈佛商学院就读，曾在社媒平台「脸书」(Facebook)实习，而后进入DST Global亚洲创投公司，专注与中国伙伴合作。 字节跳动草创时 就投资张一鸣 …
全球多地考虑限制GPT：还没有办法阻止它落入坏人之手 凤凰网 4/05/2023 ChatGPT已遭一些公司禁用。(美联社) 最近一周，各国对GPT的监管姿态风云突变。3月31日，意大利个人数据保护局对ChatGPT发出临时禁令，限制OpenAI处理意大利用户数据。因其涉嫌违反数据收集规则，该部门正在对Open AI展开调查。 4月3日，周一，德国联邦数据保护专员发言人称，考虑到数据保护，原则上不排除暂停ChatGPT在德国的使用。 一天之后，三星投诉GPT泄露了其机密数据。 而在此之前，Elon Musk，苹果联合创始人Steve Wozniak，深度学习三巨头之一的Yoshua Bengio等数千名人工智能技术领袖共同签署了一封由Future of Life Institute发起的公开信，要求OpenAI立即停止下一代GPT模型的训练，至少暂停六个月。 前一秒，全世界还在为新技术的范式革命狂热；后一秒，所有人都开始指责ChatGPT带来的虚假信息，数据安全和隐私问题。 发展中出现的问题，难道不应该用更好的发展去解决吗？为什么所有人提出的措施，都是一纸禁令呢。 所以，他们为何害怕？而他们真正反对的又是什么？ 我们目前没有任何机制防止GPT落入坏人之手 如果回顾历史就会看到，核技术最大的危险从来不是环保少女天天挂在嘴边的核污染。核技术最大的危险，是会造成不可逆的人类灭绝。而这个危言耸听的风险，对GPT而言一点也不可笑。 什么数据穿透泄露，知识产权风险，引诱用户自杀，这些都只是议题设置的烟幕弹而已。GPT真正的危险在于其对整个社会运行逻辑的抽离，在于对地缘政治平衡的打破，在于其成为大规模社会，政治与军事杀伤性武器的潜力。 当一个行业开始应用大语言模型，大概率会获得行业领先地位并摧毁已有的产业链结构和工作； 当一个用上亿个agents模拟出的“心理史学”模型对目标国家进行定向舆论塑造时，社会革命的成功率将大为提高； 当一个训练了十万次的OODA循环模型（Observe, Orient, …