Six Spaces Home Staging 维州学校改招生政策 被裁定歧视亚裔 法官喊停 文章来源: 星岛日报 02/27/2022 维珍尼亚州联邦法院裁定，州内1家“全美最佳公立学校”的高中修改招生政策后，虽然旨在提升非裔和西裔学生的比例，但同时也歧视亚裔学生，因此需要终止相关政策。校区表示不服裁决将继续上诉。 综合《华盛顿邮报》和美联社报道，案中的托马斯杰斐逊科技高中（Thomas Jefferson High School for Science and Technology，简称TJ高中），在全美多项公校高中排名均位居榜首，毕业生也大多升读长春藤名校，因此成为不少家长和学生梦寐以求的学校。校方去年应费尔法克斯县（Fairfax County）校董会要求，放弃征收100元报名费，也不再举办入学试，改以审核申请人的社会、经济背景等因素，从而提升非裔和西裔学生的比例。 新措施落实后，校内非裔新生的比例由以往的1%升至7%，西裔新生的比例也由3%增加至11%，但亚裔新生比例却从73%减至54%。 对于这个现象，法官希尔顿（Claude Hilton） 25日判决时表示，TJ高中的新政策未能消除歧视成分，因此需要停用。法官在长达31页的判词中表示，从校董会成员之间的电子邮件和手机短信可见，当时的调整相当匆忙，校董会明知此举会损害亚裔学生的权益，但依然为了改变学生族裔比例，急于推行新安排。 代表费尔法克斯县校董会的律师反驳，TJ高中的招生政策纯粹参考学生资质，与申请人的族裔、性别、出生地无关，辩方认为这次裁决缺乏法律依据，因此将寻求联邦上诉法院推翻结果。 截至目前，TJ高中未有交代来年招生政策是否有变。 …
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华裔捐赠1000万给圣地牙哥加大 图书馆将以其为名 世界新闻网 02/24/2022 圣地牙哥加州大学（UC San Diego）宣布，该校校友暨该校基金会华裔理事黄徐惠宝( Sally T. Wong-Avery )，将通过 Avery-Tsui 基金会捐赠 1000 万元给该校，以支持该校图书馆的东亚收藏、研究和学术活动。这份礼物创建了 Sally T. Wong-Avery 东亚收藏基金，和 Natasha Wong 东亚收藏基金会，将确保东亚奖学金和东亚收藏永远成为该校图书馆的重要组成部分。 为了表彰这项重要的慈善捐赠，该校将其现有的生物医学图书馆重命名为 Sally T. …
员工猝死悲剧背后：根深蒂固的加班文化和“大厂”急救短板 2/24/2021 “23日这天，同事们几乎都在讨论吴同学的事。” 字节跳动视频架构部门一名图像算法工程师意外身故，深深触动了该公司数万员工，尤其是那些经常加班的工程师，让他们觉得死亡离自己很近。 “在大厂干工程师，就是拿命换钱。”字节跳动一位工程师说。他告诉《中国慈善家》，吴同学在工作岗位表现优异，为人谦逊和善，之前并未听说他身体不好或有什么重大疾病。 23日晚，记者致电吴同学家属，对方难掩悲痛之情。吴同学的母亲告诉记者，网传2000万赔偿是假消息，目前没有协商赔偿事宜。 事件发生后，经常为人诟病的大厂加班制度再次引起网友讨论，同样受到质疑的还有公司的急救能力。 猝不及防 2月22日晚间，一份聊天记录流传于微信群。 一位28岁、怀孕两个月的准妈妈李某在业主微信群求助，称其丈夫在字节跳动猝死身亡，年仅28岁。目前房贷每月21000有余、按揭30年，丈夫的突然离世致使自己无力承担房贷。 午间，字节跳动办公楼的北侧，员工在这块面积不大的空地上可以享受属于自己的时间。一名保洁人员手拎垃圾袋，不停弯腰捡拾丢在地上的烟头。摄影/本刊记者 张旭 李某还说，丈夫在健身房感到不适向工作人员报告后，工作人员并没有第一时间处理，而是让他自己找医生。吴同学开始吐酸水后，没有得到及时抢救，在字节办公大厦里拖延了一个小时，家属才被电话通知，随后送往医院，但没能抢救过来。 李某表示，吴同学入职四年，平时加班很多，压力很大，发生猝死后，字节跳动封锁消息，耽误了最佳抢救时间。 但字节跳动方面的表述与此截然不同。 23日上午，字节跳动在一份内部说明中称，“吴同学情况危重，仍在抢救中”。上述说明称，2月21日18时，吴同学前往中卫通健身房运动。18时56分，吴同学在运动约1小时后出现头晕现象，进入茶水间休息。健身房教练发现他举止异常，上前询问。吴同学自述可能是低血糖，教练随即为他倒了一杯糖水，并通知行政前台启动 SOS值班号。 19时09分，保安经理取得血压计到场支持，为吴同学测量血压后，建议联系同事陪同他去就医。在此期间，吴同学出现呕吐现象。19时18分，教练拨打了120电话。同期，保安经理与在场另一位保安对吴同学实施CPR急救 (两人均持有急救证书) 。 19时30分许，120急救人员到场救治，后将吴同学送上救护车。截至2月23日0时30分，来自医院的反馈称，吴同学情况危重，仍在抢救中。 2月23日，字节跳动内部论坛发布公告：2月23日13时43分，从医院获知，在抢救41个小时后，吴同学不幸离世。 根据字节跳动公司发布的公告，2月23日13时43分，在抢救41小时后，吴同学不幸离世。字节跳动称已承担全部医治费用，将向家属提供抚恤和关怀，协助处理好相关事宜，尽力帮助其家人渡过难关。 吴同学的猝死让字节跳动工程师们产生广泛共情，一位工程师在朋友圈写道：“物伤其类，看到他妻子在心碎时还要考虑钱、孩子等现实问题，我有一种照镜子的感觉。” 无独有偶，同样是在今年2月，B站武汉分公司AI审核组组长突发脑出血抢救无效去世，年仅25岁，该消息一度登上微博热搜榜第一位。 …
字节跳动确认28岁程序员猝死 取消大小周后加班没减少？ 凤凰网 2/24/2021 网友感叹：“字节跳动了，心脏跳不动了。” 事发后，字节方面通过内网披露了该员工事发前后的经过，并一度表示其仍在抢救中。但网传的聊天记录截图却显示，自称吴同学妻子的网友却早在22日晚9点就宣告了爱人离世的消息；一位称吴同学为师兄的网友也曾在23日凌晨表示，“我们得到的消息是已经没了，需要公司给出妥善安置”。 2月23日下午，字节跳动在内网发声明确认了此前网传28岁员工猝死的消息。“13时43分，从医院获知，在抢救41个小时后，吴同学不幸离世。” 此前，2月22日深夜，一则“字节跳动员工猝死”的消息曾在各大社交媒体平台广泛流传，根据网传消息，该员工还有一名怀有2个月身孕的妻子。 事发后，字节方面通过内网披露了该员工事发前后的经过，并一度表示其仍在抢救中。但网传的聊天记录截图却显示，自称吴同学妻子的网友却早在22日晚9点就宣告了爱人离世的消息；一位称吴同学为师兄的网友也曾在23日凌晨表示，“我们得到的消息是已经没了，需要公司给出妥善安置”。 2021年来，在多起事件的推动下，大厂加班问题被推上舆论的风口浪尖，以腾讯、字节跳动、快手为代表的公司也纷纷宣布取消996、大小周制度，要求员工准时下班，执行健康的作息制度。 不过实际情况可能并没有这么简单。字节跳动员工魏然（化名）向雷达财经透露，相关制度施行后，公司只是不批加班了，但工时依旧维持在此前的水平。 员工猝死上热搜，网友：字节和心脏只有一个跳动 “很遗憾要和大家同步这个令人悲痛的消息。”雷达财经获悉，字节跳动已在内网更新了有关吴同学猝死事件的回应。 结合此前公司方面给出的时间线，吴同学于2月21日18时前往健身房运动，约1小时后出现头晕现象，进入茶水间休息。健身房教练发现异样后随即为他倒了一杯糖水，并通知行政前台启动SOS值班号。 19时09分，保安经理为吴同学测量血压后，建议联系同事陪同就医，在此期间吴同学出现呕吐现象。约10分钟后，教练拨打120电话，同期两位持有急救证书的安保人员在对吴同学实施CPR急救。 19时30分许，120急救人员抵达现场对吴同学施救。与此同时公司通知了吴同学的妻子，后者赶到公司后，与两位公司同事一起送吴同学前往北医三院。医院根据家属要求使用ECMO进行抢救。 截至23日0时30分，医院反馈称吴同学情况危重，仍在抢救中。如今吴同学已不幸离世。 “吴同学加入团队三年多以来，工作认真负责，是一位非常值得信赖的好伙伴。公司已承担全部医治费用，全力提供后勤支持。公司还将向吴同学家属提供抚恤和关怀，协助处理好相关事宜，尽力帮助其家人渡过难关。” 值得注意的是，雷达财经注意到，此前网传一张吴同学妻子自述其经历的截图与公司说法有所偏差。 2月22日晚9点，吴同学“妻子”称，吴同学是视频架构部门的图像算法工程师，和自己异地恋8年，结婚3年多，目前两人房贷每月21000有余，按揭30年。 其表示，吴同学在健身房时不舒服，和工作人员报告后，工作人员并未在第一时间处理，而是让吴同学自己找医生。之后吴同学开始吐酸水，“后面有没有及时抢救，字节的回复模模糊糊，不肯正面回答。在字节大厦里拖了一个小时，才给我打电话通知。” “他是心梗猝死，他们耽误了最佳抢救时间。我在医院一天一夜没合眼，ecomo上到现在，医生判断大脑全部死亡，无自主呼吸，无自主心跳，所有器官衰竭，无力回天。” 值得一提的是，该“妻子”还称，吴同学平时就加班很多，压力很大，快四年了。自己已无力承担下个月的房贷。 一位自称吴同学是其同学的网友也站出发声：“他是我们的同学，据我们所知就是加班严重，进公司前健康本来并没有什么问题。而且抢救失败早就脑死亡了，公司方说还在抢救。尸斑都出来了，48小时是工伤认定关键点。” 此外，还有网传截图显示，吴同学生前多次在凌晨2点至早上9点间出现工作记录，不过该图片真实性尚未经证实。 …
上课叫学生「中国佬」 乔治城法学教授道歉 世界新闻网 02/18/2022 乔治城大学法律教授韦尔洛(Franz Werro)因日前讲课使用「中国佬」(Chinaman)一词与一名华裔学生对话，遭拍成视频粘贴推特网站而掀起风波，翌日立即发表书面道歉，表英语并非自己母语，并不了解Chinaman一词的历史涵义，日后定会小心措词用语。 国家广播公司新闻网(NBC News)17日报导，韦尔洛日前在班上讲课时说，「好，不知有没其他没说清之处，你觉得如何，中国佬先生？抱歉没记住你的姓名，请你再告诉我一下。」 中国佬一词源自19世纪，大致用来蔑称中国移民工及商贩；弗里堡大学(Fribourg University)官网教职员项目指出，韦尔洛国籍为瑞士，除该校以外，另任职乔治城大学。 乔治城大学法学院发言人回应国家广播公司新闻网询问时，分享一则韦尔洛11日立即向班上发布的视频，韦尔洛直接道歉说，「昨天课堂上我用了一个冒犯人的词汇，谨此道歉；课间休息后我讲了那句话，本意在热情指出，我们班上同学所用的语言多么多元，到现在才晓得Chinaman的意义，十分抱歉用了那个字。我会好好教育自己，原因在我希望班上所有同学都觉得自己受到欢迎。」 法学院院长崔诺(William Treanor)11日发表声明说，「昨日深夜我才获知昨天事件，牵涉到一名教授在课堂上使用一个蔑视词汇，而该词汇有贬损伤人的意义。中国佬这个词已有百余年历年，让亚裔觉得受辱。今天我与美国亚太裔法学学生会(APALSA)及乔治城中国法学会的学生代表见面，对此事件仍抱持开放、诚恳对话的态度。」 APALSA也发表声明指出，已与法学院主管谈及此事，提到校务人员该采哪些步骤来补救已发生的伤害，确保学生们能在有生产力的环境里学习。 Source 藉农历年发送伤害中国字眼 南加内陆学区职员遭停职 世界新闻网 02/09/2022 南加州内陆厄浦兰学区（Upland USD ）近日一名职员，在亚裔学生庆祝农历新年之际，在学区社群中发布「伤害」（hurt）中国及将新冠病毒与中国挂钩的字眼，引起部分学生、家长不安。据最新消息，这名职员遭学区停职，唯学区并未公布该职员姓名及来自哪所学校。 据学区总监在学区官网发布致学生家长一封信中，确认发送恶意资讯职员，已经停职。总监说，这名职员在学区使用的应用程序中分享有关中国及新冠（COVID-19）的伤害性资讯。学区希望大家知道，任何关于种族、国籍、民族或任何多方面的不当言论，学区都是零容忍。 有关这名职员发送的恶意资讯，内容包括「学校要求大家在庆祝传统农历新年活动上，穿着红色衣服，可是我反对，我不支持中共」，「中国给我们带来新冠疫情，不要穿红色」，「家长们需要清醒」等。 事件发生后，学区已于2月1日将致歉信发布在学区网页，以及Instagram、推特、脸书上，指出这名职员的资讯涉及「麻木不仁和伤害性陈述」，通过学区内部使用的社群分享，令部分家庭感到「令人可以理解的不安」。通常学区教师利用专用「Remind …
Six Spaces Home Staging VIDEO: Vern Williams Talks Education with Fairfax GOP 02/18/2022 Legendary math teacher Vern Williams recently discussed current trends and controversies in …
纽约市高中「抽签」入学新规 华人家长震惊失望 世界新闻网 02/10/2022 市教育局日前发布高中入学新规，不再使用标准化考试成绩及出勤率作为入学依据，而是将学生分成四个组别进行抽签，新规进一步轻学术成绩、重教育公平的做法在全市备受争议，不少华人家长深表震惊失望，认为此举将对亚裔学生产生很大的影响，而将不同学术水平学生强行放在同一篮子里的做法也同样欠妥。 不同于往年使用标准化考试成绩、出勤率等作为参考，今年的高中入学新规，将分别在英语、数学、社会研究及科学四个内核科目中挑取一个学生在七年级或八年级时所获的最高分，平均化四个最高分后得到一个新的平均分，平均分在350至400分之间的学生将分至第一组别，250至349分的学生将分至第二组别，150至249分的学生将分至第三组别，149分以下学生将分至第四组别。 对于竞争激烈、学术表现优异的学校，如果申请人数已满，将采取抽签的方式决定同一组别学生的去向。 皇后区第28学区委员会成员、八年级学生家长赵路表示，入学新规将对华人学生有非常大的影响，平均分在350至400分之间的学生被分到同一组别，意即考85分及100分的学生之间不会再有任何差别，许多学校为提倡教育公平已经在学术成绩上照顾有需要的学生，80分的标准在中国属「良」，但在纽约市公校，堪称刚过及格线的水平，将这些学术水平不一的学生都分在同一组别，老师势必要兼顾不同学生从而影响课堂质量及教学效率，高中依据学生表现所开的AP先修课程，势必也将减少。 赵路还表示，有更严格学术追求的学生及其家庭为避免「鱼龙混杂」，届时会冲刺特殊高中，预计新规也会将入学压力进一步转移到特殊高中，造成亚裔学子之间更激烈的竞争。 积极反对取消特殊高中入学考试的纽约居民联盟负责人臧东慧表示，华人的家长对新规反应很大，令他感到既惊讶与失望的，是市长亚当斯(Eric Adams)在选举时是温和的民主党人形象，市教育总监也曾承诺不再打种族牌，但上任两个月以来，并没有看到他致力修正前任市长白思豪(Bill de Blasio)所遗留的「坏政策」，而是变本加厉，不但没有恢复初中入学的筛选制度(screening)，反而还改革了高中入学，「对于学术成绩优异的亚裔学生，将是很大的打击」。 目前，包括赵路所在的第28学区委员会等，正在考虑通过反对入学新规的一项决议，从而向市教育局施压并抗议；在去年年底，有华人家长成员在内的第26、28学区委员会等，联合民代及家长，都积极反对取消高中学区就近入学的改革，最终实现了市教育局仍然允许高中按就近入学原则录取学生的「反转」。 Source Six Spaces Home Staging Why not lottery admissions for great …
藉农历年发送伤害中国字眼 南加内陆学区职员遭停职 世界新闻网 02/09/2022 南加州内陆厄浦兰学区（Upland USD ）近日一名职员，在亚裔学生庆祝农历新年之际，在学区社群中发布「伤害」（hurt）中国及将新冠病毒与中国挂钩的字眼，引起部分学生、家长不安。据最新消息，这名职员遭学区停职，唯学区并未公布该职员姓名及来自哪所学校。 据学区总监在学区官网发布致学生家长一封信中，确认发送恶意资讯职员，已经停职。总监说，这名职员在学区使用的应用程序中分享有关中国及新冠（COVID-19）的伤害性资讯。学区希望大家知道，任何关于种族、国籍、民族或任何多方面的不当言论，学区都是零容忍。 有关这名职员发送的恶意资讯，内容包括「学校要求大家在庆祝传统农历新年活动上，穿着红色衣服，可是我反对，我不支持中共」，「中国给我们带来新冠疫情，不要穿红色」，「家长们需要清醒」等。 事件发生后，学区已于2月1日将致歉信发布在学区网页，以及Instagram、推特、脸书上，指出这名职员的资讯涉及「麻木不仁和伤害性陈述」，通过学区内部使用的社群分享，令部分家庭感到「令人可以理解的不安」。通常学区教师利用专用「Remind App」通知学生和家长，有关班级作业及其它学校特殊安排。 据悉，不当资讯发送到学区某小学，并已经在更大的范围内阅读和讨论。 学区发言人先前曾表示，受调查职员言论属于个人行为，发言人没有提供进一步细节。该案由学区人资处负责调查，学区发言人表示，由于事件正在调查，多余评论会误导教师和学生。并强调，个人行为对学区价值不会造成负面影响，学区使命和目标是以多元化为中心。 厄浦兰学区共有14所学校一万余名学生，有443名全职教师。学区学生族裔构成包括白人占23.5%、非裔7.7%、亚太裔7.1%、西裔57.1%，其他族裔占不到1%。 Source Upland Unified staff member on leave after ‘offensive’ message shared …