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ChatGPT正在改变企业人力招募 从人资到工程师 世界新闻网 4/09/2023 履历制作网站ResumeBuilder的调查显示,高达半数企业正在使用ChatGPT,另有30%企业考虑使用。(路透)。 履历制作网站ResumeBuilder的2月调查,半数受访企业正在日常营运使用人工智能(AI)聊天机器人ChatGPT,而且已用来取代人资部门负责张贴征人消息、回复应征者的工作,同时加速程序编码工作。 CNBC报导,调查显示,50%的受访企业已在使用ChatGPT,另有30%企业计划使用。ResumeBuilder首席职涯顾问霍勒认为,这些调查数据可能只是冰山一角,因为在调查结束后,已有更多专业人士开始使用生成式AI技术。ResumeBuilder搜集招募数据,以利求职者在搜索工作时撰写求职信和履历。 霍勒说,这项调查的结果也受到受访者年龄和经济状况影响。85%的受访者都是44岁以下,而年轻一辈的员工较愿意使用新技术。 霍勒认为,AI技术的高度采用率也跟后疫情时代的就业市场有关。企业在新冠疫情期间大幅扩张后,现正通过自动化适应新的经济型态,「我们发现ChatGPT首先取代人资部门的部份工作,也就是撰写征求职缺或回复求职者信件等工作。不过,以我在业界待这么久的听闻来说,爱写职缺叙述的人并不多」。 若企业自动化撰写职缺等工作,将拥有投入更战略领域的资金。这项调查显示,在采用AI的企业中,50%省下5万美元,还有10%省下10万美元。 程序编码是另一个受ChatGPT影响的领域。霍勒说,企业正以生成式AI加快编码工作,把省下来的时间和金钱用于员工在职进修和招募,「若他们能产出足以降低劳工成本的编码,就能掌控编码预算,并付钱给开发人员。或更好的做法,重新训练编码人员,从事需要做的事。」 ResumeBuilder指出,90%的受访企业都曾寻找熟悉ChatGPT操作的人。 专业服务新创公司Fraction创办人暨首席执行官甘达表示,把AI列为具备技能,履历更能脱颖而出,例如ChatGPT的数学不好,但求职者能从提示词工程的经验中,知道输入哪些数据会生成最佳结果。 人们已愈来愈担心生成式AI可能取代人类工作,不过取代的工作可能出乎外界预期。最近的一项研究显示,虽然在AI可能取代工作的名单上,电话行销人员排名居前,但大学教授和社会学家也面临这个风险。 Source 硅谷最大游戏公司 「美商艺电」裁800人 世界新闻网 3/31/2023 湾区最大的游戏公司之一美商艺电宣布裁员800余人。(记者李怡/摄影) 在旧金山硅谷的裁员潮中,视频游戏公司裁员人数远没有社交媒体和企业软件科技行业那么多;但随着经济增长放缓,旧金山湾区最大的游戏公司之一美商艺电(Electronic Arts,EA)30日也加入裁员潮,宣布裁掉6%的员工,约800人,以削减人力支出和办公场地费用。 美商艺电是美国一家跨国性的交互娱乐软件制作与发行公司,1982年5月28日创立,总部位于湾区红木城,分别在加拿大、英国、澳洲、中国等地区设有分公司或子公司,世界各地雇员总数超过1万人。美商艺电主要进行电脑游戏、主机游戏、网络游戏、手机游戏等的开发、出版,包括「仿真人生」以及多个游戏销售业务活动。 公司首席运行官安德鲁表示,目前公司正逐步放弃对于战略发展没有贡献的项目,未来会做更多投资项目和团队重组。 视频游戏行业的裁员人数没有社交媒体和企业软件等其他科技行业那么多,但与大流行初期相比,随着增长放缓,削减也正在蔓延。 …